横濱コーポレーション
新卒1期生として入社し、7年目で仕入課の課長を担う小濱さん。会社の未来をつくる花形部署でエース社員として活躍しますが、その道は平坦ではありませんでした。逆境を乗り越えてトップへと駆け上がった小濱さんの働きがいとは。※『こんな会社で働きたい 若手が活躍する働きがいカンパニー編』（クロスメディアH…
2026年 2月
ピックアップ | PICK UP
横濱コーポレーション
新卒7年目ですでに課長として販売課を率いる青山さん。不動産の知識ゼロから、どのようにしてキャリアを築いていったのでしょうか。会社の主要部門を渡り歩いた青山さんが見出した、仕事の魅力とは。※『こんな会社で働きたい 若手が活躍する働きがいカンパニー編』（クロスメディアHR総合研究所著）から一部を抜…
横濱コーポレーション
若手が活躍する、横濱コーポレーション。職種の壁を越え、年次・時期を問わず「なりたい自分」からキャリアを選べる自由な環境。成長意欲と成果に応える独自のキャリア支援と横浜みなとみらいにあるオフィス環境を紹介します。※『こんな会社で働きたい 若手が活躍する働きがいカンパニー編』（クロスメディアHR総…
ジールコミュニケーションズ
ジールコミュニケーションズには成長意欲の高い、仕事に前向きな人たちがたくさんいます。では、実際の雰囲気や環境は？ 現場のリアルを知るために２つの事業部のメンバーを集めて座談会を実施しました。デジタルリスク事業部対談成長のかたちはチームそれぞれ。自分らしいキャリアの描き方左：デジタルリス…
ジールコミュニケーションズ
デジタルリスク事業部 営業部 部長服部さん大切なのは素直さと明るさ。企業のインターネット炎上対策などを手がけるデジタルリスク事業部の成長環境について、営業部を統括する服部さんと、２名のサブマネージャーに話を聞きました。炎上対策のプロ組織インターネット上の炎上対策サービスを法人向けに提供…
ジールコミュニケーションズ
左：HR事業部 営業部 マネージャー 松田さん右：HR事業部 キャリアプランニング部 部長 廣瀬さん現場で先輩から学びながら「こうなりたい」を叶えていく。HR事業部の成長環境について、 営業部マネージャーの松田さんとキャリアプランニング部部長の廣瀬さん、そして３名のチーフに話を聞きました。柔軟…
ジールコミュニケーションズ
左：管理部 人事課 チーフ 清水さん右：管理部 人事課 土井さん企業理念が浸透する社内には、前向きにチャレンジを楽しむ風土があります。社員が共有している考え方を、人事課の清水さんと土井さんに解説してもらいました。そして、2024年12月に移転した東京本社オフィスも紹介します。● SLO…
ジールコミュニケーションズ
左：管理部 総務課 マネージャー 前山さん右：管理部 総務課 チーフ 白林さん組織の基盤を支え、成長を後押しする。社員とコミュニケーションを取りながら総務、人事、経理とさまざまな業務を担い、成長と拡大を続ける組織を支えています。達成感とやりがいを感じる仕事管理部の中には総務課、…
「売る」ではなく「つなぐ」マーケティング。数字の向こうに“出…
クロスメディアグループ株式会社マーケター ／足立 沙季さん分からないことばかりでも積極的に数々の施策を行いながら、ウェブ解析士の資格も取得。少しずつ手応えを感じられるようになりました。仕事をする上で大切にしているのは、企業と顧客の橋渡しとして、価値ある出会いを生み出すこと。その実践と、思索を重ねてきた…
経営者の想いに触れ、学び、言葉にする営業。企業のステップアッ…
クロスメディアグループ株式会社コンサルタント／北本 駿介さん書店営業から異動してきた北本駿介さんが、この部署で働きはじめたのは約2年前。ゼロからの挑戦だったものの、試行錯誤の中で「営業先に行くのが楽しい」と語るほど、やりがいや喜びを実感できる日々を送っています。企業の本質を掘り下げ、経営者の想いを社会…