株式会社エル・ティー・エス｜働く豊かさや楽しさを仲間と分かち…
エル・ティー・エスってこんな会社！エル・ティー・エス（以下、ＬＴＳ）は、創業22周年を迎えました。２０１７年のマザーズ上場から現在まで４回のM＆Aを経て、従業員数１０００名を超えるプライム上場企業です。ＤＸに意欲のある先進的な企業の成長をサポートするため、企業変革を支援するプロフェッショナルサービス事業を展開。…
働き方
ピックアップ | PICK UP
ミサワホーム株式会社｜経営層、人事総務部、健康保険組合が連携…
ミサワホームってこんな会社！ミサワホームは日本初の建設大臣認定を取得した「木質パネル接着工法」を開発し、１９６７年に設立。高気密・高断熱な居住環境実現の先駆けとなりました。この工法は南極・昭和基地の多くの建物にも採用されています。90年代には世界初となる「１００％リサイクル住宅」「ゼロ・エネルギー住宅」を発表。…
株式会社J-POWER｜ビジネスサービス 従業員目線の環境づ…
J-POWERビジネスサービスってこんな会社！J-POWERビジネスサービス（以下、JPBS）は、IT・エンジニアリング事業、クリエイティブ事業、シェアードサービス事業、燃料ロジスティクス事業、およびウェルビーイングサポート事業を行う会社です。エネルギー事業を基盤にしたJ-POWER（電源開発株式会社）グループ…
ユニアデックス株式会社｜役員と社員の対話が生む働きやすさと一…
ユニアデックスってこんな会社！ユニアデックスは、日本ユニシスのネットワーク事業とサポートサービス事業を引き継ぎ、１９９７年に創業しました。ＢＩＰＲＯＧＹ（旧：日本ユニシス）グループの一員として事業を拡大し、金融、製造、流通、交通、学校、医療、公共、通信など幅広い分野のＩCＴインフラの設計から導入、構築、保守運用…
株式会社あおば｜圧倒的な質と量の「学び」が成長のカギ〜かかわ…
あおばってこんな会社！現在も代表を務める尾林さんが２０００年に神奈川県鎌倉市で鍼灸接骨院を開業。「人々の喜びと幸せの創造」を理念に、「日本で一番元気な地域を創る！」をビジョンに掲げ、多店舗経営へ。鍼灸接骨院を中心に関東、北海道、沖縄、愛知に62店舗を展開しています。従業員数も５００人を超えました。勢いをつけなが…
PwC Japan有限責任監査法人｜未来の社会の「信頼の空白…
PwC Japan有限責任監査法人ってこんな会社！ＰｗＣ Ｊａｐａｎ有限責任監査法人（以下、ＰｗＣ Ｊａｐａｎ監査法人）は、世界１５1か国で監査実績を持つＰｗＣネットワークのメンバーファームです。２０２３年12月にＰｗＣあらた有限責任監査法人とＰｗＣ京都監査法人が経営統合して誕生し、両法人の強みを活かした強い組…
日本情報通信株式会社｜社員の幸せを社会全体の幸せにつなげる！…
日本情報通信ってこんな会社！日本情報通信（ＮＩ＋C）は、通信ネットワーク分野を牽引してきたＮＴＴと、コンピュータのパイオニアである日本ＩＢＭの出資によって１９８５年に創立。両社のＤＮＡを受け継ぎ、多彩なＩＴソリューションを提供することでお客さまの課題解決に尽力してきました。 同社では、技術を扱うのは「人…
株式会社スタートライン｜「おもいやり」が紡ぐ、持続可能な社会…
人材不足が企業の将来にとって深刻な課題となっている今、約1,160.2万人と言われる障害者の中で、民間企業に就職しているのはわずか6%程度です。この社会課題に対応するため、1人でも多くの人が「自身の可能性に気付き、成長し、活躍しながら自分らしくいきていると実感できる社会を実現すること」というビジョンを掲げ、…
株式会社WALTEX｜企業や人の「志」を支援する。「人を幸せ…
大手からベンチャーまで群雄割拠するデジタルマーケティング業界において、起業からわずか5年で年商2億円を達成した、株式会社WALTEX。社長の浜中広助氏は、社名に「WALT」を冠するほど「ウォルト・ディズニー」に心酔し、一時はオリエンタルランドへの就職も考えたくらいの大ファンだと言います。テーマパークやエンターテイン…
株式会社ブレーンナレッジシステムズ｜「答え」が見つかる会社。…
「スキルアップ＝転職」のイメージがあるエンジニア職。一つの会社でできる仕事の幅は狭く、ステップアップも難しい。新しいことにチャレンジするために、別の会社に移ることが一般的になっています。ブレーンナレッジシステムズは、経営コンサルからシステム企画、保守運用まで包括的に企業の課題を解決するヒューマンクリエイショング…
株式会社Massive Act｜ 日本一、メンバードリブンな…
デジタル時代の変革パートナーとして、企業の挑戦を力強く後押しする株式会社Massive Act（本社：東京都港区、代表取締役：高萩遼介氏）。同社が掲げる「メンバードリブン経営」は、社員一人ひとりの well-beingの向上が事業の持続的成長につながるという信念のもと、個人と組織の可能性を同時に開花させる独自の経営…
パスメイクホールディングス株式会社｜ 「学び」と「キャリア」…
医療の発達により人の寿命が伸び続ける中、「人生100年時代」と言われるようになりました。長い人生をどう生きるかが、これまで以上に大きな課題になっています。より良い人生を送るためには、自分を成長させる学びが必要です。しかし、「学びの場」はさまざまにあるものの、そこで得たことがキャリアに直結するとは限りません。…