JMAACの働きがいと働きやすさ、そしてこれからの夢は？
若手４名にインタビュー。
JMAC 若手活躍FILE 1
経営コンサルティング事業本部
マーケティングユニット コンサルタント
中川さん
2024年中途入社
働きがいと働きやすさ
JMACのコンサルティングはビジネスの超上流を担います。純粋な経営コンサルタントとして、経営層から現場までを俯瞰しながら、企業や事業の課題の本質を捉え、解決策を導き出す経験を積める環境です。
また、見習いの期間はほぼなく、立場や経験に関わらずひとりのコンサルタントとして自由・裁量が与えられると同時に、意見が求められ、尊重されます。転職当初は、自由度の高さやフラットさに相当なカルチャーショックを受けました。
これからの夢
サービスや組織を継続的に改善できる企業体質を浸透させ、企業の競争力と働きがいを高め、経済発展に寄与したい！
JMAC 若手活躍FILE 2
組織・人事
コンサルティング事業本部
HCM推進センター チーフ・コンサルタント
松原さん
2015年新卒入社
働きがいと働きやすさ
現場社員へのヒアリングを通じて、リアルな実態や課題を収集・整理し、経営層に提示。そして「こんな思いがあるとは！」「解決しないと！」といった反応を引き出せた瞬間に、自分の介在価値を感じます。製造業に限らず、幅広い領域の知見に触れながら自身の専門領域を深められます。
また、困難な課題に直面した時も、仕事とプライベートの両立に悩んだ時も、先輩や同僚が支えてくれるため、安心してキャリアを築いていけます。
これからの夢
企業の変革を人・組織の側面からサポートし、「一人ひとりの尊厳と自分らしさが発揮される社会」を実現していきたい！
JMAC 若手活躍FILE 3
R&Dコンサルティング事業本部
技術・開発戦略ユニット コンサルタント
神谷さん
2022年新卒入社
働きがいと働きやすさ
自分が培ってきたことをベースに、お客さまに仮説をぶつけた際、「その通りです、よくわかりますね」という反応が得られ、プロジェクトが前に進む瞬間に手応えを感じます。業務を通して少しずつ信頼を得ていくことがやりがいです。
働く場所・時間・裁量、どれを取っても通常の企業では考えられないほどの自由があります。働きやすい一方で、主体的に自ら課題を設定し、行動できる人間でないと取り残されていく側面もあると思います。
これからの夢
日本のR&Dの世界的なプレゼンスを向上させ、研究開発領域に従事するすべての人が幸せに働く世界をつくりたい！
JMAC 若手活躍FILE 4
生産革新コンサルティング事業本部
グローバル・調達革新ユニット コンサルタント
上森さん
2023年新卒入社
働きがいと働きやすさ
会社の歴史や会社名ゆえにお堅いイメージを持たれがちですが、実態は社長・役員クラスに至るまで、フランクに意見を交わせる心理的安全性があり、雰囲気の良さは大きな特徴です。
若手にも大きな裁量があり、私も入社1、2年目から単独でお客さまとの打ち合せを任されました。アジェンダ設計から方向性の提示までひとりで考え抜くという責任ある環境を経験してきたことで、推進力が養われ、それがやりがいにつながっています。
これからの夢
Made in Japanのブランド価値をさらに高め、日本の製造業がグローバル市場で持続的な発展を遂げられるよう貢献したい！
JMACはこんな会社！
1942年の創業以来、JMACは日本の産業界と共に歩み続けてきた、日本で最も歴史ある総合コンサルティングファームです。強みは、戦略を描くだけではなく、製造・開発・組織・経営など、企業の現場に深く入り込み、成果が出るまで伴走すること。一社一社の課題解決で培った知見を「業界共通の課題」へと広げ、産業全体の変革へつなげています。「会社から社会を変える」という想いのもと、専門性を磨いたコンサルタントが領域を超えて協働し、新たな価値を創出。企業の成長を支えるだけでなく、日本の産業や地域、社会の未来を見据えた挑戦を続けています。
本特集では、そんなJMACで働く人々の想いやプロジェクトを通して、「グロース＆イノベーション」を生み出す現場に迫ります。
『こんな会社で働きたい 若手が成長するグロース＆イノベーションカンパニー編』
クロスメディアＨＲ総合研究所編／株式会社クロスメディア・パブリッシング刊
「成長」と「イノベーション」が直結する新時代のキャリア
本書では、グロースとイノベーションをテーマに、多様な業界・規模から選ばれた先進企業を取材。それぞれの会社で、若手がどのように裁量を持ちながら、自らの熱量で組織を動かし、社会課題に挑んでいるのかを現場のリアルな声とともに紹介しています。
事業内容の紹介にとどまらず、個人の成長が事業の進化へと繋がる各社独自のメカニズムを徹底解剖。「どこで働くか」ではなく「どう環境を創り出すか」といった、既存のシステムに縛られず、未来のビジネスを動かしていくための羅針盤となる一冊です。
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