こんな会社で働こう | STORIES STORIES 【グンゼ株式会社】「循環型メーカー変革への道 ～創業の精神“共存共栄”実現を目指して～」 「明日をもっと、ここちよく」をブランドステートメントに掲げ、創業から127年間、さまざまな事業を運営してきたグンゼ株式会社。社会課題や事業環境の変化に対応した製品やサービスを通じ、社会に対して「ここちよさ」を提供することで、持続可能な社会の実現に貢献している。創業当初は地場養蚕業の活性化を目指し、戦後急速に… #サステナブル#流通・小売・フード STORIES 【相互住宅株式会社】社会からの要請に応え、安心安全な住環境を提供していく ～「建物は生き物」であり無限の可能性がある～ 相互住宅株式会社は2025年に設立70年を迎える第一生命グループの総合不動産会社であり、集合住宅のパイオニアだ。戦後の勤労者への住宅供給、海外の富裕層向けの高級賃貸マンション開発、持ち家促進の動きを受けた宅地造成・街づくりなど、時代の要請に合わせた住宅整備を手がけてきた。2020年に第一生命ホールディングス… #不動産・建設・設備#働き方 STORIES 【STOCK POINT】 生活と投資がつながる社会を目指す。「自分ごと」としての資産運用 「生活者と企業の新しい関係を創出する」ことをミッションに掲げ、提携先のポイントとの交換でポイント運用を始められるアプリ「StockPoint」を提供するSTOCK POINT株式会社（東京都港区 CEO土屋清美）。2017 年、世界で唯一※1の“株価とポイントが連動する”「StockPo… #IT・通信・インターネット#サステナブル STORIES 【株式会社アイ・グリッド・ソリューションズ】 グリーンエネルギーが循環する未来をつくる ～新しいエネルギーのカタチで次世代の社会を変える～ デジタルテクノロジーを活用し、企業や地域の脱炭素対応／GX（グリーントランスフォーメーション）を統合的に支援する株式会社アイ・グリッド・ソリューションズ（東京都千代田区 代表取締役社長 秋田智一）。「グリーンエネルギーが地域をめぐるサステナブルな世界の実現」をビジョンに掲げ、商業施設や物流施設などの屋根を活… #IT・通信・インターネット#サステナビリティ STORIES 【株式会社湖池屋】「食でくらしをゆたかに。」をテーマに、持続可能な社会と組織を目指す。 ～次世代のイノベーションを目的に、二拠点本社体制を確立～ 株式会社湖池屋（代表取締役社長 佐藤章）は、ポテトチップスの日本発の量産化、独創的なブランド開発とロングセラーの育成で、日本の「おやつの時間」に美味しさと楽しさを提供し続けている。1953年創業より70周年を迎える同社は、当初「お好み揚げ」などのおつまみ菓子を製造販売していた。創業者である小池和夫が、当時仕… #サステナブル#流通・小売・フード STORIES 【株式会社明光ネットワークジャパン】『「やればできる」の記憶をつくる』のパーパスが生み出す学びとチャレンジの循環～人の可能性をひらき、成長を招く～ 株式会社明光ネットワークジャパンは創業40周年を迎え、日本初の個別指導塾である「明光義塾」を中心とした事業を幅広く展開している。明光義塾は、全国47都道府県にある約1800教室において「自立学習」と「カウンセリング」で子どもたちの可能性を引き出しつづけ、多くの卒業生を輩出してきた。同社は2021年9月に『「… #パーパス#教育・人材 STORIES 【株式会社ベル】関わる人すべてを幸せに ～唯一無二の「感動企業」を目指す～ 「日本一の感動企業を目指す」。大阪を拠点に、ビルメンテナンス事業を展開する株式会社ベルの企業理念だ。同社はビルメンテナンスを「環境改善業」と表現する。人も建物も明るく元気になれる環境を実現することを使命としている。企業とは何か、働くとは何か、社会に提供すべき価値とは──。創業社長である奥斗志雄氏の信念を聞い… #不動産・建設・設備#働きがい#地域貢献 STORIES 【ハッカズーク】辞め方改革が日本のHRを変えていく アルムナイ（退職者）が資産となる時代へ～退職者と企業の新しい関係を構築～ 退職者と企業との別れは資産になっていくー『退職で終わらない「企業と個人の新しい関係」を実現し、退職による損失のない社会を作る』をビジョンに掲げる株式会社ハッカズーク（東京都新宿区、代表取締役CEO鈴木仁志）は、「アルムナイ」という領域でサービスを提供するHR Techスタートアップ企業だ。本来、アルムナイとは大学等… #IT・通信・インターネット#サステナビリティ STORIES 【スリーハイ】世界中の想いを温めたい。未来を対話で拓く「ステークホルダー経営」～アニュアルレポートに込められた、ありのままを伝える大切さ～ 同社の工場カフェ「DEN」にて株式会社スリーハイ（神奈川県横浜市 代表取締役 男澤誠）は、産業用ヒーターの製造・販売会社だ。「ものを想う。ひとを想う。」を経営理念として掲げ『「温める」をつくること。』をバリューとしている。これまでに約7,500社の「熱」に関する課題を解決し、日本だけでなく、海外の産… #サステナビリティ#地域貢献#流通・小売・フード STORIES 【キッチハイク】妊活支援を含む人生を謳歌する人事制度“LIFE”を始動。 ～体制と人事制度を拡充。女性・すべての人の働きやすさへ～ 同社取締役川上真生子さん「地域の価値を拡充し、地球の未来へつなぐ。」をミッションに、関係人口経済圏を創出する株式会社キッチハイク（東京都台東区 代表取締役CEO山本雅也）は、同社初の女性取締役となった川上真生子氏が発起人となり、妊活支援を含む、働きながら人生を謳歌するための人事制度“LIFE”を展開。2023年… #IT・通信・インターネット#ダイバーシティ#働き方 STORIES 【NECネッツエスアイ】心理的安全性の維持・向上で目指す社会像を実現 ～「心理的安全性AWARD 2023」において「SILVER RING賞」を受賞～ NECネッツエスアイ株式会社（東京都港区 代表取締役執行役員社長 牛島 裕之）は、1953年に通信インフラの設置工事を行う会社として設立された。国内外の通信インフラや企業内のネットワーク等を中心に、コミュニケーション技術の発展と社会課題の変化に合わせて事業領域を拡大している。設立70周年を12月に迎える同社… #IT・通信・インターネット#ウェルビーイング#心理的安全性 STORIES 【株式会社ラキール】「明日の日常を創り出す」を胸に刻み、社員一丸で挑むラキール ～LaKeel DXエコノミーの創造～ 左から砂田さん、雄谷さん、堀口さん企業の生産性を高め、グローバル市場で勝ち抜くための鍵となるのが、デジタルトランスフォーメーション（DX）である。株式会社ラキールは、このデジタル化を実現するためのプロダクトサービスである「LaKeel DX」などを主軸に、多様なサービスを提供している。さらに、2022年春「… #DX#IT・通信・インターネット#パーパス «123456…131415»
STORIES 【グンゼ株式会社】「循環型メーカー変革への道 ～創業の精神“共存共栄”実現を目指して～」 「明日をもっと、ここちよく」をブランドステートメントに掲げ、創業から127年間、さまざまな事業を運営してきたグンゼ株式会社。社会課題や事業環境の変化に対応した製品やサービスを通じ、社会に対して「ここちよさ」を提供することで、持続可能な社会の実現に貢献している。創業当初は地場養蚕業の活性化を目指し、戦後急速に… #サステナブル#流通・小売・フード
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STORIES 【株式会社明光ネットワークジャパン】『「やればできる」の記憶をつくる』のパーパスが生み出す学びとチャレンジの循環～人の可能性をひらき、成長を招く～ 株式会社明光ネットワークジャパンは創業40周年を迎え、日本初の個別指導塾である「明光義塾」を中心とした事業を幅広く展開している。明光義塾は、全国47都道府県にある約1800教室において「自立学習」と「カウンセリング」で子どもたちの可能性を引き出しつづけ、多くの卒業生を輩出してきた。同社は2021年9月に『「… #パーパス#教育・人材
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